海建集團召開第五屆第二次職代會暨黨建和黨風廉政建設工作會議
發布時間:2023/2/16 8:45:54人氣:167所屬分類:企業動態
2月15日,海建集團召開第五屆第二次職代會暨黨建和黨風廉政建設工作會議。省國資委黨委書記、主任馬詠華應邀出席會議并作講話,集團黨委書記、董事長易偉作工作報告,集團黨委專職副書記王德海主持會議并作黨建和黨風廉政建設工作報告,集團領導班子成員徐瑞新、陳良才、凌海、唐群杰和外部董事陳瓊君、林亞芒、劉雙洋、姜宏濤出席會議。
會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面深入貫徹落實黨的二十大精神和省委、省政府及省國資委的工作要求,總結2022年工作,深入分析內外部形勢,全面部署2023年工作,提出未來發展新目標,團結帶領全體干部職工踔厲奮發,為打造海南自貿港建設的主力軍、海南省建筑行業的標桿企業和國企改革先行者而不懈奮斗。
馬詠華對海建集團過去一年的工作給予高度肯定,對海建集團下一步的工作方向提出五點要求:一是抱團發展,打造經濟增長新模式。二是對標央企,苦練內功促轉型。三是突出優勢,做強做大裝配式建筑產業。四是打磨品牌,進一步提升核心競爭力。五是加強黨建引領,為高質量發展把關定向。廣大干部職工要以時不我待,只爭朝夕的緊迫感、使命感,奮力譜寫新時代高質量發展的新篇章,為助力海南國資國企實現跨越式發展和加快海南自貿港建設貢獻力量。
會議指出,2022年,海建集團全面貫徹新發展理念,服務和融入新發展格局,以省國資委下達的目標任務為導向,深入實施“十四五”規劃,謀劃培育了一批強基礎、補短板、利長遠的重大項目,經營質效穩中有進,項目建設穩步推進,創優創新成果亮眼,對外合作廣度深度不斷拓展,國企改革三年行動圓滿收官,人事改革激活內生動力,制度改革進一步抵御風險沖擊,黨建引領作用充分彰顯,塑造出企業高質量發展的新優勢。
會議要求,2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,要堅持穩中求進工作總基調,堅持“轉方式、調結構、抓經營、強管理、防風險、促改革、創品牌、爭一流”的發展方針,堅持“施工+投資+運營”的工作思路,集中精力“練內功、創品牌、增效益”,切實以新舉措再造新優勢,以新作為實現新突破,做優做強做大海建集團。
會議強調,2023年要重點做好以下工作:一是推動建筑施工板塊提速進檔,做活做強經營工作,提高企業市場占有率;做精做優項目,打造品質標桿;做穩做大市場,推動體量和質量雙提升。二是全力推進新增項目落實落地,全力做好在建項目投資建設工作,繼續發力謀劃新項目,為企業發展創造新動能。三是力爭企業經營降本增效,推動建筑產業化板塊取得新突破。四是全面加快構建現代化公司治理體系,形成與高質量發展相適應的風險防范機制。五是大力提升干部職工綜合素質和業務能力水平,打造一支專業高效、敢于擔當、清正廉潔的服務團隊。六是持續強化高質量黨建對企業高質量發展的引領,把學習宣傳貫徹黨的二十大和省八次黨代會精神落到實處。
會上,職工代表們聽取了海建集團2023年工作報告、黨建和黨風廉政建設工作報告,審議了紀檢工作報告、2022年度財務決算及2023年度財務預算草案、2022年度選人用人工作報告和職工代表提案報告,表決并通過了海建集團工作報告和財務預決算草案報告。 集團公司還與所屬企業簽訂了2023年黨建工作目標、經濟目標、安全生產和黨風廉政建設責任書,表彰了2022年度先進企業(集體)、先進個人、優秀項目分包負責人、工會積極分子和五好女工,頒發了2022年度創新創優獎項。
(集團公司與所屬企業代表簽訂黨建目標責任書)
(集團公司與所屬企業代表簽訂經濟目標責任書)
(集團公司與所屬企業代表簽訂黨風廉政建設目標責任書)
(集團公司與所屬企業代表簽訂安全生產責任書)
(表彰2022年度先進企業(集體))
(表彰2022年度優秀項目分包負責人)
(表彰2022年度先進個人)
(表彰2022年度先進個人)
(表彰2022年度工會積極分子)
(表彰2022年度五好女工)
會議采取現場與視頻相結合的形式召開,會議主會場設在集團公司本部,大會主席團成員和部分職工代表在主會場出席會議,各所屬企業通過視頻連線的方式參會。